Diferencia entre Byod, Cyod y Cope

Byod, Cyod y Cope son las tendencias de más rápido crecimiento entre el sector corporativo cuando se trata de la estrategia de movilidad empresarial y quieren asegurarse de mantenerse firmes en sus políticas. La gestión de dispositivos y la elección de los empleados se han convertido en la piedra angular de la infraestructura de TI. Entonces, cuando se trata de gestión y soluciones de movilidad empresarial, tenemos tres estrategias principales para ir con: BYOD, CYOD y COPE.

Que es byod?

BYOD, abreviatura de traer su propio dispositivo, es una tendencia en el lugar de trabajo en rápida evolución que alienta a los empleados a traer sus propios dispositivos móviles, como teléfonos inteligentes, computadoras portátiles o tabletas, a su lugar de trabajo para acceder a los sistemas y datos de la organización. Es una práctica común que siguen muchas organizaciones para reducir sus costos corporativos y, por lo tanto, aumentar la productividad. BYOD es solo una pequeña parte del movimiento mucho más grande de "consumerización de TI" en el que los consumidores pueden traer su propio hardware y software a sus respectivas instalaciones de trabajo. Le da a los empleados la libertad de trabajar en sus propios dispositivos, elegir sus propias aplicaciones y servicios que mejor satisfagan sus necesidades. Sin embargo, los empleados deben adherirse a las políticas de BYOD de la compañía para proteger los datos corporativos porque la política siempre debe preceder a la tecnología.

Que es cyod?

Cyod significa 'Elija su propio dispositivo.'Cyod es un modelo de aprovisionamiento de empleados similar a BYOD, pero más como una alternativa a BYOD en la que se ofrece a los empleados elegir entre un número limitado de dispositivos aprobados por la empresa en lugar de traer sus dispositivos personales. Básicamente, una empresa u organización decide qué dispositivos pueden elegir sus empleados al proporcionar una lista de dispositivos móviles previamente aprobados. La opción es bastante restrictiva en comparación con BYOD que le da a la organización un nivel de control. Esto les permite limitar la disparidad de los dispositivos móviles para apoyar, pero les da a los empleados cierto grado de opción. Esto se parece más a un esfuerzo mutuamente beneficioso que beneficia igualmente tanto a los lados, a los empleados como a la organización. Los dispositivos son de propiedad corporativa, por lo que proporcionan una mayor flexibilidad para imponer restricciones al uso del dispositivo.

Que es Cope?

Cope significa 'propiedad de la empresa habilitada como la empresa.'Cope es un modelo de negocio, particularmente utilizado entre las organizaciones de TI, que alienta a los empleados a usar dispositivos móviles de propiedad corporativa, pero al mismo tiempo, les da libertad para hacer llamadas telefónicas personales, enviar mensajes de texto o instalar las aplicaciones que desean. Los empleados son libres de hacer principalmente lo que quieren hacer, pero la organización aún tiene control administrativo sobre el dispositivo. Este es un programa de movilidad que es una compensación entre el perfil de trabajo y el uso personal. El equilibrio pesa más hacia el lado de la organización en términos de gestión de aplicaciones, seguridad e integración, pero los empleados también tienen cierto nivel de control sobre el uso personal de los dispositivos. Cope reconoce el hecho de que a nadie le gusta llevar dos teléfonos con ellos: uno para uso personal y otro para el trabajo.

Diferencia entre Byod, Cyod y Cope

Significado

- Los acrónimos mismos se explican por sí mismos. BYOD se refiere a 'traer su propio dispositivo', Cyod representa 'elige su propio dispositivo', y Cope es corto para 'propiedad corporativa habilitada personalmente.'BYOD es una tendencia empresarial que alienta a los empleados a llevar sus dispositivos móviles personales al lugar de trabajo; Cyod es como un modelo alternativo para BYOD que permite a los empleados elegir entre un número limitado de dispositivos preaprobados que pueden usar en las instalaciones de la organización; Y finalmente, Cope es un equilibrio entre el trabajo y el uso personal en el que los empleados son libres de hacer principalmente lo que quieren hacer, pero la organización aún tiene control administrativo sobre el dispositivo.

Control

- Con el modelo BYOD, los empleados son libres de trabajar en sus dispositivos personales, elegir sus propias aplicaciones y servicios que mejor satisfagan sus necesidades. Se les permite el acceso a recursos corporativos seleccionados desde sus dispositivos móviles personales, pero dentro de los límites de las políticas de BYOD de la compañía. El modelo CYOD es bastante restrictivo en comparación con BYOD cuando se trata de libertad para los empleados, dando a la organización un mayor nivel de control sobre el cual se permiten dispositivos en la red. Cope, por otro lado, es un modelo de negocio en el que la empresa o entidad compra y proporciona recursos y dispositivos informáticos que se proporcionarán a los empleados.

Costo

- BYOD es probablemente el modelo de aprovisionamiento de empleados más rentable que ayuda a ahorrar a las empresas una gran cantidad de dinero junto con ahorros significativos en el gasto de hardware y el costo de implementación. Cyod también reduce significativamente el gasto de capital y el costo de implementación de hardware, pero los estudios también sugieren que las organizaciones gasten hasta 10 veces más en la implementación de hardware y software que lo que gastan en la adquisición de dispositivos. Con COPE, la organización es total responsable del monitoreo y el mantenimiento de los dispositivos que se emiten, lo que contribuye a mayores costos de actualización y despliegue.

Seguridad

- BYOD proporciona más libertad a los empleados, pero con la libertad viene vulnerabilidades. BYOD definitivamente aumenta la productividad, pero al mismo tiempo, también trae una serie de riesgos de seguridad porque la seguridad es un poco difícil de aplicar en dispositivos personales. Con Cyod, los empleados operan dentro de las políticas de seguridad de cumplimiento de la empresa. Cyod también garantiza que se admitan las versiones más actualizadas del sistema operativo y las aplicaciones, y con soluciones de seguridad en manos de la compañía, los datos corporativos están mayormente libres de posibles amenazas de seguridad. COPE proporciona un mayor control y autoridad de los dispositivos y cómo los usa, lo que significa un mayor nivel de seguridad con vulnerabilidades menores.

BYOD VS. Cyod vs. Cope: Gráfico de comparación

Resumen

Todos ellos tienen su parte justa de pros y contras, y cuál es mejor para su organización depende principalmente del tamaño de su organización. Con Cope, los dispositivos móviles son responsabilidad de la organización, por lo que deben estar en su lugar monitoreo estricto y las políticas de gestión y seguridad de los dispositivos, y los dispositivos siempre deben mantenerse actualizados . Cope es una solución de dispositivos totalmente corporativos que le permite hacer llamadas, enviar mensajes de texto o hacer lo que quiera hacer, pero al final del día, la organización tiene el control administrativo completo sobre el dispositivo. BYOD y CYOD son modelos de aprovisionamiento de empleados bastante similares que proporcionan cierto nivel de flexibilidad y control sobre sus dispositivos, pero al mismo tiempo, representan algunos riesgos de seguridad para la infraestructura de TI.