Diferencia entre el jefe y el líder

El factor clave detrás del éxito de cualquier organización es la calidad del liderazgo exhibida a los empleados, que los motiva a hacerlo mejor. ¿Alguna vez te has preguntado que un jefe podría ser un líder también, pero no todos los jefes son líderes?? Existe una línea de demarcación en medio de la naturaleza y las características de estas dos personalidades. Mientras que un jefe da órdenes a sus empleados, un líder influye en sus seguidores al dar un ejemplo.

Un líder persuade a sus hombres para que actúen de manera específica, para lograr los objetivos de la organización. Un jefe puede ser reconocido como un líder, guiándolos constantemente en sus tareas y demostrando sus habilidades. En este artículo, [hemos desglosado todas las diferencias entre el jefe y el líder.

Contenido: jefe vs líder

1. Cuadro comparativo
2. Definición
3. Diferencias clave
4. Conclusión

Cuadro comparativo

Definición de jefe

Un jefe se refiere a una persona que está a cargo del empleado o una organización. Él es alguien a quien informan los trabajadores, yo.mi. supervisor inmediato de la fuerza laboral. Ejerca el control sobre los empleados, las órdenes, les asigna tareas y deberes y tiene derecho a tomar decisiones sobre algunos asuntos.

En la tabla organizacional, no hay un título formal como 'jefe', pero el término indica a una persona que es el propietario o designada como jefe de la organización, departamento, unidad o división. Por lo tanto, un jefe puede ser un supervisor, gerente, director o cualquier otra persona que trabaje en un nivel superior.

Definición de líder

El término líder se define como un individuo que posee la capacidad de influir e inspirar a otros, hacia el logro de objetivos. Él es alguien que ocupa una posición dominante y lleva a otros con el ejemplo. Él es un hombre con una visión, que permanece comprometido con su objetivo y se esfuerza continuamente hacia el logro de la TI. Da un ejemplo, de tal manera que las personas se motiven y sigan sus pasos o instrucciones. Las cualidades de un buen líder son:

• Previsión
• Grandes habilidades de comunicación
• Arte de influir y motivar a los demás
• Estimula el trabajo
• Objetivos claros
• Apreciar a los demás
• Establece ejemplos
• Toma responsabilidades
• Hace las cosas correctas

Diferencias clave entre el jefe y el líder

Las diferencias significativas entre el jefe y el líder se discuten en los siguientes puntos:

1. El jefe es una persona a cargo de la oficina que da la orden a los empleados y se comporta de manera autorizada, busca el control y le dice a sus hombres qué hacer. Un líder es una persona que lidera a otra al influir, inspirar, apoyar y alentar a un grupo de individuos, y trabaja continuamente en el logro de la meta.
2. Un jefe tiene empleados, mientras que un líder tiene seguidores.
3. Un jefe administra y reglas por miedo, mientras que un líder innova e inspira con confianza.
4. Un jefe gana respeto debido a su autoridad o antigüedad, pero un líder se gana respeto por su conducta, buena voluntad y calidad de carácter.
5. Un jefe siempre está orientado a las ganancias. Por el contrario, un líder está orientado a las personas.
6. Un jefe ejerce control, a diferencia del líder que busca el compromiso.
7. Un jefe toma decisiones sobre la base de estándares, normas y regla de la organización. A diferencia de un líder cuya conducta se basa en los valores.
8. Un jefe muy bien sabe cómo realizar una tarea en particular. Por el contrario, un líder muestra a sus seguidores cómo hacer la tarea correctamente.
9. Un jefe asigna tareas y delegado responsabilidades a sus hombres. Sin embargo, un líder delega autoridades.
10. Un jefe les dice a los empleados qué hacer. Por otro lado, un líder enseña a los empleados qué hacer.
11. Un jefe culpa por el desglose y señala quién está equivocado. En contraste con el líder, quien arregla el desglose e identifica lo que está mal.

Conclusión

Un líder es una persona que lidera a sus seguidores, inspira, los motiva y los guía en diferentes asuntos. Por otro lado, un jefe es alguien que es el propietario del negocio o es designado por los propietarios como un cargo del lugar de trabajo. La diferencia entre estos dos es una cuestión de psicología,.mi. se trata de la visión a través de la cual vemos el mundo. Si está desempeñando el papel de un jefe, debe ser estricto con los empleados para que les hagan las cosas o de lo contrario comenzarán a engañarlo.

Por el contrario, al ser un líder, primero debes ser un buen oyente e influyente, tienes que desempeñar un papel secundario para impulsar la moral de los seguidores de vez en cuando.