Diferencia entre el refuerzo positivo y negativo

Diferencia entre el refuerzo positivo y negativo

El refuerzo positivo es el proceso que mejora la probabilidad de la respuesta, al agregar algo. Por el contrario, el refuerzo negativo es uno que intensifica la probabilidad de respuesta, eliminando o reduciendo algo.

En psicología, el concepto de refuerzo se estudia en el acondicionamiento operante. El refuerzo significa un acto en el que el experimentador intenta manejar el reforzador. El reforzador implica los estímulos que aumentan la tasa de respuesta. El refuerzo puede ser positivo o negativo. Ambos fortalecen la repetitividad de la respuesta, pero mediante el uso de diferentes métodos.

Los dos términos son diametralmente opuestos entre sí. Entonces, aquí vamos a discutir la diferencia entre refuerzo positivo y negativo.

Contenido: refuerzo positivo versus refuerzo negativo

  1. Cuadro comparativo
  2. Definición
  3. Diferencias clave
  4. Conclusión

Cuadro comparativo

Base para la comparaciónRefuerzo positivoReforzamiento negativo
SignificadoEl refuerzo positivo implica un proceso de introducción de un estímulo, para aumentar la probabilidad de recurrencia de un patrón o comportamiento.El refuerzo negativo es aquel en el que se elimina un estímulo desfavorable con el fin de alentar el buen comportamiento.
EstímulosAgregadoRemoto
ConsecuenciasLos estímulos tienen consecuencias agradablesLos estímulos tienen consecuencias desagradables
El reforzador actúa comoPremioMulta
Resultar enFortalecer y mantener respuestasEvitar y escapar de las respuestas.

Definición de refuerzo positivo

El refuerzo positivo puede entenderse como la operación de alentar un comportamiento aprobado al ofrecer una recompensa como un estímulo, al mostrar ese comportamiento. En resumen, después de realizar una acción, resulta en una respuesta o recompensa positiva, entonces la respuesta tiende a ser reforzada.

El objetivo es aumentar la probabilidad del patrón o el comportamiento. Los reforzadores positivos pueden ser el resultado deseable, que satisface las necesidades como la comida, el agua, el dinero, el estado, las medallas, etc. o elimina el obstáculo, necesitando satisfacción.

Por ejemplo:

  • El anuncio comercial para una bebida saludable que presenta un aumento en la altura, como resultado de consumirlo, es un ejemplo de refuerzo positivo, por el cual el aumento de la altura es el reforzador para comprar la bebida saludable.
  • Autoridades del impuesto sobre la renta que ofrecen obsequios al asesor genuino.
  • La promoción como un refuerzo ofrecido a los empleados si logran el objetivo de ventas deseado.

Una cosa es tenerse en cuenta que, un reforzador positivo, puede ser diferente a las personas diferentes, como una apreciación del gerente, puede actuar como un reforzador efectivo para algunos empleados, pero no para todos, ya que la promoción o el incremento pueden ser un reforzador para otros.

Definición de refuerzo negativo

Por el término 'refuerzo negativo', queremos decir que un reforzador, yo.mi. Se elimina el estímulo al realizar un cierto comportamiento. La frecuencia de ocurrencia del comportamiento se incrementará en el futuro, como resultado de eliminar el resultado negativo. En resumen, el refuerzo negativo abarca la aplicación del estímulo aversivo. También se conoce como aprendizaje de escape o evitación, ya que el reforzador es negativo y la persona intenta evitar o escapar de él.

No es lo mismo que el castigo porque en el castigo la probabilidad del comportamiento se reduce, mientras que, en el refuerzo negativo, la repetición aumenta.

Por ejemplo:

  • Una persona aprende a usar un impermeable, durante la temporada de lluvias, para evitar mojarse.
  • Las personas usan cascos, para evitar lesionarse, en caso de un accidente de tráfico o ser multados con los policías.

Diferencias clave entre el refuerzo positivo y negativo

Para comprender la diferencia entre el refuerzo positivo y negativo en detalle, consulte los puntos que se dan a continuación:

  1. El refuerzo positivo implica un proceso de agregar un estímulo cuando se muestra un cierto comportamiento, para aumentar la probabilidad de recurrencia de ese comportamiento. Por otro lado, el refuerzo negativo se refiere a un proceso en el que el experimentador, a pesar de agregar algo indeseable, él/ella elimina los estímulos no deseados, para motivar al organismo a realizar una cierta actividad nuevamente.
  2. En un refuerzo positivo, se agrega un estímulo favorable, mientras que, en el refuerzo negativo, se elimina un estímulo desfavorable.
  3. Estímulos involucrados en un refuerzo positivo, tienen resultados agradables. Por el contrario, en el refuerzo negativo, los estímulos pueden tener resultados desagradables o incluso dolorosos.
  4. En un refuerzo positivo, los estímulos actúan como una recompensa, por hacer algo, mientras que en el refuerzo negativo, los estímulos actúan como una penalización, por no hacer algo.
  5. El refuerzo positivo fortalece o mantiene la probabilidad de recurrencia de la respuesta. Por el contrario, en el refuerzo negativo, el organismo aprende a deshacerse de las respuestas desagradables.

Conclusión

El refuerzo es cuando un resultado fortalece un comportamiento particular y, por lo tanto, es más probable que ocurra en el futuro. En un refuerzo positivo, implica presentar un reforzador favorable, estimular el organismo para actuar en consecuencia. Ante, en el refuerzo negativo, reducción o eliminación de un reforzador desfavorable, para aumentar la tasa de respuesta.